Ce que dit le programme
Comment les rapports sociaux s’organisent-ils au sein de l’entreprise ?
Notions : Hiérarchie, coopération, conflit
Indications complémentaires : On montrera comment l’entreprise constitue un mode de coordination des actions par la hiérarchie. On mettra aussi en évidence comment coopération et conflits s’entremêlent dans la production de l’action collective. On mobilisera pour cela les apports de la science économique (économie de la firme) et de la sociologie (mobilisation et logiques d’acteurs).